Deine Rolle:  HR Expert:in Compensation & Benefits *

Am Standort: 

Kassel Hybrid, DE

Unternehmen:  SMA Solar Technology AG
Arbeitszeit:  in Teilzeit und Vollzeit möglich - unbefristet

ENERGY THAT CHANGES: Als ein global führender Spezialist für Photovoltaik-Systemtechnik schafft SMA heute die Voraussetzungen für die dezentrale und erneuerbare Energieversorgung von morgen. SMA wurde 1981 gegründet, hat ihren Sitz in Niestetal bei Kassel und ist mit Vertriebs- und Servicegesellschaften in 20 Ländern weltweit präsent.

Deine Vorteile bei uns

be flexible. Gegebenheiten ändern sich, unsere Arbeitszeitmodelle bieten Dir eine Lösung.
#gleitzeit #mobilesarbeiten #teilzeitlösungen

be family. Gemeinschaft und Teamgeist sind uns wichtig. Deine Familie darf dabei nicht zu kurz kommen – wir helfen dabei.
#ferienbetreuung #familienservice #notfallbetreuung 

be energy. Deine Energie kann sich bei uns entfalten. Trage engagiert, mutig und zielorientiert zur Veränderung bei.
#chancengleichheit #entwicklungsmöglichkeiten #talentmanagement

Hier erfährst Du mehr: https://www.SMA.de/karriere/

Dein Beitrag für das große Ganze:

 

  • In Deiner Rolle gestaltest Du unser internes Vergütungssystem sowie die Compensation & Benefits Prozesse, führst Vergütungsanalysen durch und optimierst unser Grading System
  • Durch die Analyse und Bewertung von Benchmarks sowie die anschließende Ableitung von Maßnahmen gestaltest Du unsere jährliche globale Entgeltpolitik
  • Darüber hinaus verantwortest du die Vorberei­tung und Umsetzung der jährlichen Entgeltanpassungen
  • Der Austausch und die Verhandlung mit dem Betriebsrat zu den verantworteten Themen sowie die Beratung unsere HR Business Partner*innen zu allen Compensation & Benefits Themen gehört außerdem zu deinen Aufgaben
  • Des Weiteren übernimmst du Verantwortung für Teilprojekte im zuständigen Bereich

 

Deine Fähigkeiten sind gefragt:

 

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Mehrjährige, relevante Berufserfahrung im Bereich Compensation & Benefits
  • Erfahrung in der internationalen Zusammenarbeit sowie Kenntnisse internationaler HR-Zusammenhänge
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (min. Level C1)
  • Kommunikationsstärke, Kunden- und Lösungsorientierung sowie eine strukturierte und analytische Herangehensweise

 

#bethechange Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Dein Kontakt ist Malena Pietzsch | Global HR Management | Telefon: +49 561 9522-0

 

∗ SMA steht für Chancengleichheit und Vielfalt - unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung.

ENERGY THAT CHANGES: Als ein global führender Spezialist für Photovoltaik-Systemtechnik schafft SMA heute die Voraussetzungen für die dezentrale und erneuerbare Energieversorgung von morgen. SMA wurde 1981 gegründet, hat ihren Sitz in Niestetal bei Kassel und ist mit Vertriebs- und Servicegesellschaften in 20 Ländern weltweit präsent.

Möchtest Du an der Energieversorgung der Zukunft mitarbeiten? Willkommen bei SMA!

be energy. Deine Energie kann sich bei uns entfalten. Trage engagiert, mutig und zielorientiert zur Veränderung bei.
#chancengleichheit #entwicklungsmöglichkeiten #talentmanagement

be flexible. Gegebenheiten ändern sich, unsere Arbeitszeitmodelle bieten Dir eine Lösung.
#gleitzeit #mobilesarbeiten #teilzeitlösungen

be family. Gemeinschaft und Teamgeist sind uns wichtig. Deine Familie darf dabei nicht zu kurz kommen – wir helfen dabei.
#ferienbetreuung #familienservice #notfallbetreuung 

Hier erfährst Du mehr: https://www.SMA.de/karriere/